谈起近年来广受热议的网红，想必大家并不陌生。的确，近几年，网红已经从网络人气明星，逐渐演变成实实在在的“网红经济”，各领域、各板块都有各自的网红代表。但是针对网红的定义，的确还没有一个标准的概念或者说法。除了人气旺，更多的应该是在大数据时代背景下，更加创新，更加适合消费者心理的时代产物。

这段时间，在骏怡团队中，流传着一家神秘的骏怡精选。筹建的同事说，这家店歇业仅20天后，迅速开业；运营的同事说，这家店已成为当地网红酒店，经常满房；拓展的同事说，酒店业主已开业了2家骏怡酒店，第3家正在筹划当中。上周，正好趁骏怡酒店投资沙龙在长沙举行，小骏接触到了更多骏怡湖南的同事，了解到这家店从一家普通的单体酒店华丽转身为当地炙手可热的“网红”酒店的全过程。

在深入了解以前，小骏从酒店外部到客房卫生间由外及里地仔细观察了一遍，很明显，这是一个主要以“90”后为关键客群的年轻酒店，大胆的配色和个性的风格，却坐落在一条老商业街，显得格外显眼，与周边物业形成有趣的对比。店长告诉小骏，这家骏怡精选以前是一家商务酒店，叫“鼎华商务酒店”，散客比占50%以上，其他客人主要来源于酒店常住客户，顾客主要为中年人。以前酒店的物业条件和产品设施与周边建筑没什么两样，默默无闻地坐落在热闹但又不起眼的老商业街，以低价吸引固定的老客户和少量的散客。这家骏怡精选的成功在于，通过科学分析后再对酒店进行有针对性的改造，使酒店关键客群转变，转变为更合理更契合酒店地理位置的人群。

业主雷先生在郴州拥有一家酒店管理公司，旗下有多家酒店及物业，鼎华商务酒店就是其中之一。这不是一家严格意义上的单体酒店，他们将自己的酒店联盟起来，有一个简单的会员系统，有当地客户资源，有熟练的公司体系来运营酒店，为什么还要选择加盟连锁酒店，选择骏怡呢？

雷先生告诉小骏：“我们虽然是多家酒店组成的公司，但酒店还是遇到了单体酒店的发展痛点，会员系统不够强大，我们的客户资源仅限于当地，在OTA平台的运营还是不够成熟，现在城市外来人流量也比以前多了，酒店发展跟不上城市发展啊。而且现在出游的90后越来越多，OTA平台的主要人群也是90后，我们的也抓不准现在年轻人的喜好。”通过网上了解，雷先生发现骏怡的模式很适合自己酒店的情况和规模，于是联系了骏怡开发团队到店进行了面对面的深入沟通。“骏怡团队根据酒店的情况为我们制定了1V1的改造方案，能够有效解决我们目前发展的痛点，能够帮助我们成了功升级且投资和回报收益相对较好，符合我们联大靠强，抱团取暖的策略，所以我们选择了骏怡。”

黄先生加盟之前有一个顾虑，就是担心加盟连锁酒店需要做很大的改动，一个是资金投入大，一个是变成千篇一律的没有特色的酒店，不符合当地的入住喜好。骏怡开发团队对酒店两公里内的地理位置和周边物业进行了地毯式的搜索分析，得出的结论是，该地段年轻客户的入住趋向最为强烈，而酒店缺少的正好是年轻个性的元素，针对酒店当时的市场缺陷，开发团队为酒店制定出了一套专属的改造方案。“开发给出的方案很有说服力，由此我也看到了酒店更多的以前没有发现的问题，庆幸我们的酒店没有保持一成不变的状态。”

基于开发团队的改造方案，骏怡筹建团队结合方案、预算资金、业主喜好，对酒店进行理论初步的图纸设计。雷总对设计的评价是：“原来老化的设备和陈旧的产品已经不能达到年轻人追求的那种时尚新颖的独特气息，所以在风格上主要是迎合酒店周边的客源的诉求，所以做成色彩绚丽，标新立异的风格，力求新颖独特别致，这也是我们想要的效果。”